Отпуск военнослужащих по контракту: правила предоставления, расчет

Содержание
  1. Право военнослужащего на отпуск
  2. Виды отпусков
  3. Ежегодный основной
  4. Выбрать альтернативную гражданскую службу
  5. Расчет отпуска военнослужащего
  6. Субсидирование государством жилищного кредита
  7. Отпуск контрактника
  8. Брать увольнительную
  9. Взять отпуск на 10 суток
  10. Периодичность отдыха
  11. Налоговые льготы
  12. Продолжительность отпуска
  13. Периодичность отдыха
  14. Порядок оплаты
  15. Возможность отзыва из отпуска
  16. Особенности оформления и документация
  17. Пример расчета продолжительности отпуска
  18. Возможность отзыва служащего
  19. Льготы супругам
  20. Возвращение из отпуска
  21. Отзыв из отпускного периода
  22. Порядок отзыва военнослужащего из отпуска
  23. Горячая линия
  24. Бесплатный проезд
  25. Дополнительные отпуска военнослужащим:
  26. Отпуск членам семьи военнослужащего
  27. Обжаловать решения и действия командира
  28. Отпуск для контрактников и срочников
  29. Последние изменения

Право военнослужащего на отпуск

Служащие воинских подразделений наравне с наложенной на них ответственностью и обязательствами, остаются гражданами Российской Федерации. Они также по конституционным законам имеют право на отдых. Как и для работников социальных и коммерческих структур для них устанавливается график несения службы с оговоренными перерывами и ежесуточным отдыхом. Кроме регулярного отдыха, у служащих воинских подразделений есть право на длительные отпускные периоды. Они предоставляются из расчета один положенный период в год. Дни положенного отдыха также можно брать частями, как и гражданским лицам. Однако существует установленное ограничение, по которому одна из частей его не может быть меньше 15 дней.

Военнослужащие

В отличие от людей, работающих  на гражданке, которые в своей трудовой деятельности опираются на нормы труда, изложенные в Трудовом кодексе РФ, у военных иные основополагающие законодательные документы. При установлении графика работы и отдыха, а также иных аспектов несения воинских обязанностей принято брать за основу следующие документы:

  1. Положение о порядке прохождения воинской службы, утвержденное Указом Президента N1237 в 1999 году.
  2. Федеральный закон №76-ФЗ «О статусе военнослужащих» от 1998 г.

В этих нормативных документах прописаны далеко не все аспекты, при отсутствии разъяснений по какому-либо из моментов следует обращаться к общим законодательным актам.

Работа воинов-контрактников связана с повышенным риском для здоровья и жизни. Более того, выполнение таких обязанностей априори считается ненормированным трудом. Служащий может быть призван к несению своих обязанностей в любое время, вне зависимости от наличия в этот момент выходного. И только отпускной период позволяет отвлечься от служебных дел и отдохнуть в полной мере. Большинство проводит свои отпуска вдали от места несения службы.

По этой причине, кроме самого отпускного периода, они имеют право на дополнительные дни, которые предоставляются им для того, чтобы добраться к месту проведения отпуска и обратно. Федеральный закон №76-ФЗ устанавливает обязательное обеспечение не меньше суток в одну сторону. Рассчитывать на них могут только те служивые, которые действительно едут в иной город. Подтверждением данного факта становится предоставленный проездной документ. Такое правило распространяется не только на контрактников, но и на солдат, проходящих срочную службу.

Виды отпусков

1. Военнослужащим предоставляются отпуска:

а) основной – военнослужащим, проходящим военную службу по контракту;

б) каникулярные – военнослужащим, обучающимся в военно-учебных заведениях;

в) дополнительные – военнослужащим, проходящим военную службу по призыву и по контракту;

г) по беременности и родам – военнослужащим женского пола;

д) по уходу за ребенком – военнослужащим, проходящим военную службу по контракту.

2. Военнослужащим также могут быть предоставлены отпуска по другим основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации.

Ежегодный основной

В первую очередь военнослужащему-контрактнику предоставляется основной ежегодный отпуск, длительность которого напрямую связана со сроком службы.

В зависимости от выслуги лет количество выходных в году составляет от 30 до 45 дней. Каждые 5 лет службы по контракту добавляют к ежегодному оплачиваемому отпуску 5 дней.

В итоге основной отпуск предоставляется контрактникам по следующей схеме:

  • при выслуге менее 10 лет – 30 дней в году;
  • от 10 до 15 лет – 35 дней в году;
  • от 15 до 20 лет – 40 дней в году;
  • от 20 лет и более – 45 дней в году.

к содержанию ↑

Выбрать альтернативную гражданскую службу

Основание. ФЗ «Об альтернативной гражданской службе»

Как это работает. Тем, кто не может служить в армии по морально-этическим соображениям, государство разрешает туда не ходить. Но вместо этого нужно будет пройти альтернативную гражданскую службу — поработать на благо государства 21 месяц, это в 1,75 раза дольше, чем обычная служба по призыву. За альтернативную гражданскую службу платят зарплату, при необходимости обеспечивают жильем. И обычно ее проходят в том же регионе, в котором живут.

Есть список профессий, которые государство считает подходящими для альтернативной гражданской службы: санитары, дворники, грузчики, лифтеры, оленеводы, врачи и инженеры.

На альтернативную гражданскую службу может перейти:

  1. любой человек, убеждения или вероисповедание которого противоречат несению военной службы, например убежденный пацифист;
  2. представители коренных малочисленных народов, которые ведут традиционный образ жизни, например разводят оленей.

Чтобы уйти служить санитаром, а не солдатом, нужно подать в призывную комиссию своего военкомата заявление о замене военной службы по призыву на альтернативную гражданскую. К нему прикладывают автобиографию и характеристику с учебы. На практике согласовать такой перевод бывает сложно: призывнику могут отказать, если комиссия посчитает, что его мотивы недостаточно убедительны и он вовсе не против военной службы, а просто не хочет идти в армию. Такой отказ можно обжаловать в районном суде — на это дают 3 месяца. Все это время на военную службу призвать не могут.

Заявление важно подать в правильное время:

  • до 1 апреля — чтобы не уйти в осенний призыв;
  • до 1 октября — чтобы не уйти в весенний призыв.

Те, кто идет служить этой осенью, уже не смогут перевестись на альтернативную гражданскую службу, если еще не подавали заявлений. Но могут рассказать об этом друзьям и младшим братьям.

См. также: Как попасть на альтернативную гражданскую службу

Объясняем сложное простым языком

Разбираем законы, которые касаются вас и ваших денег. Раз в месяц присылаем письма с самым важным

Расчет отпуска военнослужащего

Предоставление отпуска военнослужащим регламентируется не только статьей 11 ФЗ-76, но и Указом Президента РФ «Положение о порядке прохождения военной службы». По ним продолжительность отдыха определяется сроком службы:

  • меньше 10 лет — 30 отпускных дней;
  • 10-15 лет — 35 суток;
  • 15-20 лет — 40 суток;
  • больше 20 лет — 45 суток.

Все расчеты ведутся в льготном исчислении в соответствии с условиями службы. В дополнение к базовому значению начисляются дополнительные дни. Общая продолжительность не может превышать 60 суток.

При этом учитывается и время, которое требуется военнослужащему на дорогу. Оно также добавляется к основному периоду и не может быть меньше одного дня. Если отдых предоставляется по частям, то такая прибавка выполняется только один раз в году.

Следует учитывать, что приведенные аспекты относятся к лицам, состоящим на контрактной службе. Для призывников основной отдых — это один обязательный день в неделю, восемь часов в сутки для сна и два часа на личные потребности.

Субсидирование государством жилищного кредита

Подробно о том, какие социальные льготы имеет каждый российский военнослужащий по контракту, расписано в ФЗ №76. Но, основной привилегией является обеспечение военных и их семей бесплатным служебным жильем на весь период службы и после увольнения в запас. Действующим законодательством РФ предусматривается несколько вариантов получения квартиры в собственность данной категорией граждан.

Квартира для военного

После подписания военнослужащим с МО второго контракта он получает возможность стать участником специальной государственной программы НИС (накопительно-ипотечная система). На военного открывается индивидуальный счет, на который ежегодно поступают денежные средства из госбюджета в течение всего периода его службы.

Воспользоваться накопленными средствами военнослужащий может спустя 3 года после регистрации в НИС и только для приобретения жилой недвижимости. Эти деньги можно использовать для покупки квартиры на вторичном рынке или в качестве первоначального взноса за ипотечное жилье.

Также согласно ФЗ №76, ст.15 каждый российский гражданин, прослуживший в армии от 20 лет, имеет право на получение бесплатной квартиры в собственность. При этом, если географическое месторасположение предоставляемой государством недвижимости военного не устраивает, он может получить денежную компенсацию и приобрести дом или квартиру самостоятельно.

На бесплатное жилье или государственную субсидию могут также рассчитывать военнослужащие с выслугой от 10 лет, но увольняющиеся в запас по следующим причинам:

  1. Из-за сокращения их должности в штате войскового подразделения;
  2. По состоянию здоровья;
  3. После достижения граничного возраста, установленного для военной службы.

Бесплатное жилье (денежная компенсация) предоставляется военным из расчета – не больше 18 квадратов жилплощади на каждого члена семьи. При этом генералы и полковники имеют право на дополнительные 15-25 квадратов жилья.

Отпуск контрактника

Порядок предоставления отпуска и его регламента военнослужащему происходит на основании следующих нормативов:

  • Указ №1237 Президента России.
  • ФЗ №76 «О статусе военнослужащих».

Поскольку в основополагающих правовых актах учтены не все моменты, то при отсутствии необходимой информации по данной теме применяют общепринятые нормы.

К особенностям определения продолжительности времени на отдых у контрактника относятся такие прецеденты:

  • К длительности планового отпуска добавляется такое количество суток, которое необходимо затратить на проезд к месту отдыха и обратно с оплатой проезда. Продолжительность времени на дорогу указывается в отпускном билете.
  • В случае разделения основного отпуска на части дополнительное время на дорогу используется единожды.
  • Отпускное время назначается в любом сезоне, с учётом принципа чередования месяцев их использования. Но предоставленный отдых не должен влиять на гарантию боевой готовности ВЧ.

Брать увольнительную

Основание. УВС п. 240

Как это работает. У военнослужащего по призыву есть право взять увольнительную — один раз в неделю. Если он совершил какой-то дисциплинарный проступок, права на очередное увольнение могут лишить. Увольнительные могут давать только после присяги.

В субботу и предпраздничные дни увольнение могут дать максимум на сутки, а в воскресенье и праздничные дни — до вечерней поверки.

По уважительной причине увольнительную могут дать в любой день недели, не только в выходные. Для этого нужно разрешение командира батальона и командира роты. В увольнение могут отпустить только после учебных занятий — до отбоя или до следующего утра. Что считается уважительной причиной, решает командир.

Правда, на практике все срочники каждое воскресенье в увольнение не уходят: есть ограничения по числу людей, которые могут покинуть службу, а еще многое зависит от командира.

Вот какие ограничения действуют:

  1. Увольнительные распределяются между подразделениями полка или корабля, так как угрозы безопасности могут возникнуть и в выходные — кто-то должен защищать страну.
  2. Одновременно подразделение могут покинуть только 30% военнослужащих.
  3. Увольнительные дают по очереди, порядок определяют заместители командиров взводов.

См. также: Города России за день

Взять отпуск на 10 суток

Основание. ФЗ «О статусе военнослужащих» ст. 11 п. 10

Как это работает. Обычные отпуска служащим по призыву не предоставляются, потому что служат они всего год. Зато они имеют право на дополнительный отпуск — до 10 суток плюс время на проезд. Если призывник из Саратова уедет служить в Севастополь, у него будет еще минимум два дня на дорогу. Из общего срока отпуска их не вычтут.

Дополнительный отпуск должны предоставить:

  1. если тяжело заболел или умер близкий родственник военнослужащего. К ним относятся супруги, родители, родители мужа или жены, дети, родные братья и сестры, а также тот, кто воспитывал военнослужащего, например его опекун;
  2. если случился пожар или другое стихийное бедствие, которое затронуло семью или близкого родственника военнослужащего.

Дополнительный отпуск могут дать и в каком-то другом случае, но только по решению командира воинской части. Это должны быть исключительные случаи, когда служащему нужно попасть домой. Необходимость будет оценивать командир.

Чтобы получить дополнительный отпуск, нужно подать рапорт.

См. также:

  • Ваши права, если умер близкий человек
  • Как не платить налоги за угнанную машину или разрушенную недвижимость
Отпуск военнослужащих по контракту: правила предоставления, расчет

Периодичность отдыха

Очередной отпуск предоставляется военнослужащим один или два раза в год – по желанию военного и согласованию с командиром части. Одна из частей отдыха в таком случае не должна составлять менее 15 дней.

Количество предоставления дополнительного отпуска не ограничено и зависит от определенных условий: обучается ли служащий в образовательном учреждении, необходим ли больничный или реабилитация, или наличия определенных семейных обстоятельств.

Однако, именно за командиром остается решение, есть ли сейчас возможность для предоставления отпуска его подчиненному. Даже установленные заранее могут быть смещены при наличии достаточных на то оснований.

Налоговые льготы

О том, какие налоговые льготы имеет каждый российский военнослужащий по контракту, прописано в НК РФ. Согласно этому документу контрактники, не имеющие статуса ВБД, освобождаются только от налогообложения 1 объекта недвижимости, который находится в их собственности. Все остальные налоговые вычеты (НДФЛ, за земельный участок, при покупке жилой недвижимости и пр.) начисляются так же, как и для остальных россиян.

Ветераны боевых действий кроме имущественного налога за 1 объект собственности дополнительно получают следующие привилегии:

  1. Освобождаются в полном объеме от оплаты 13% налога на все свои ветеранские доплаты;
  2. При уплате НДФЛ (НК РФ, ст. 218) за доходы, не связанные с дополнительными ветеранскими выплатами, возмещается налоговый вычет 500 руб;
  3. При уплате налога за земельный участок (НК, ст. 391) база, подлежащая налогообложению, уменьшается на 10 тыс. руб;
  4. Также в некоторых регионах России местные органы власти освобождают военнослужащих полностью (частично) от уплаты налога за 1 транспортное средство, находящееся в собственности.

Продолжительность отпуска

Для военнослужащих установлено, что суммарная продолжительность периода отдыха от военной службы не должна быть более 2 месяцев, при этом в ней не учитываются дни, предоставляемые для проезда к месту отдыха.

Продолжительность основного зависит от выслуги военного:

Продолжительность в днях Выслуга, лет
30 До 10
35 10-15
40 15-20
45 От 20

Также он может быть увеличен вследствие службы в особых условиях местности: Крайний Север – плюс 15 дней, территории, приравненные к КС – плюс 10 дней, отдаленные места – плюс 5, в местах повышенной опасности, согласно приказу Минобороны – плюс 15 дней.

Дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется только для некоторых категорий военных: Ветераны боевых действий – дополнительно 15 дней; в зависимости от выслуги – дополнительно 5 (при стаже меньше 10 лет), 10 (при стаже от 15-20 лет), 15 дней (при стаже больше 20 лет); по БиР женщинам – в зависимости от условий течения беременности от 140 до 194 дней и плюс 1,5 или 3 года для ухода за малышом.

Отпуск по личным обстоятельствам при согласовании с руководством, но не больше 10 суток.

Периодичность отдыха

Отпуск военнослужащих по контракту: правила предоставления, расчетВ законодательстве содержится правило о том, что военные люди должны отдыхать регулярно. Им полагаются основной и дополнительные отпуска два раза в календарный год. При этом кадровое подразделение предварительно составляет, а руководитель утверждает, план отпусков.

На льготный выбор даты убытия из части на отдых имею право такие категории воинов:

  • ветераны боевых действий;
  • ликвидаторы аварии на Чернобыльской АЭС;
  • воспитывающие:
    • ребенка инвалида (до 16-летия);
    • малолетнего до 14 лет без второго родителя;
    • троих и более несовершеннолетних;
  • являющиеся Почетными донорами РФ.

Подсказка: приоритетом на выбор даты убытия пользуются мужья беременных жен (в период родов).

Порядок оплаты

Мнение эксперта

Костенко Тамара Павловна

Адвокат с 10-летним стажем. Автор множества статей, преподаватель Права

Особенность оплаты отпуска военного в том, что он не получает отпускных, которые рассчитываются по определенной формуле для гражданских работников. Отпускные выплаты заменяются компенсацией, равной ежемесячному размеру оплаты службы.

Это связано со спецификой финансового довольствия военнослужащих, согласно которой зарплата выдается им постоянно вне зависимости от того, находятся ли они в данный момент на службе или отдыхают.

к содержанию ↑

Возможность отзыва из отпуска

Военнообязанный должен быть готов к призыву в любой момент. Причем это касается и периодов законного отпуска. Но отозвать солдата из увольнительной может только его офицер, путем составления специального приказа. Если речь идет о работодателях, то они подобными полномочиями не обладают.

Внимание! Также запрещено сокращать законный отдых военнослужащего, если приказ поступил не из той части, где он зарегистрирован, а из любого другого подразделения. Это прописано в Федеральном законе РФ. Игнорирование данных требований со стороны офицеров или руководителей на предприятии может стать причиной возбуждения административного дела.

Особенности оформления и документация

В каждом рапорте прописано, на какой вид отдыха претендует военный. Его готовят заранее, чтобы бухгалтер мог заранее определить размер отпускных и рассчитать служащего до выхода на отдых.

Расчет основного отпуска производится так:

  1. Продолжительность отпуска в выбранной категории делится на количество месяцев в календарном году (12).
  2. Полученное число умножается на количество полных месяцев военной службы.

Округление при расчетах всегда производится в сторону большей величины – неважно, идет речь о сутках или месяцах.

Военнослужащим важно знать о том, что отдых им может быть предоставлен ранее заявленной в табеле даты.

Что касается самого процесса выхода в отпуск, то оформление осуществляется следующим образом:

  1. Военнослужащий знакомится с графиком ежегодных отпусков, составленный начальством.
  2. При наступлении требуемого периода военный, служащий по контракту, передает руководству рапорт, в котором прописывает начало отдыха.
  3. Сведения в рапорте изучаются непосредственным руководителем заявителя
  4. При положительном ответе начальства рапорт передается командиру части для вынесения окончательного вердикта и оформления приказа на отдых.
Перед написанием оригинала рапорта следует учесть все детали

Перед написанием оригинала рапорта следует учесть все детали

Один экземпляр рапорта на оформление отпуска предназначен заявителю, другой – для военной канцелярии. Срок хранения оригинала заявления составляет 5 лет.

Общие требования к рапорту на отпуск:

  1. Текст составляется лично.
  2. Рапорт предназначается командиру части.
  3. Заявитель обращается с заполненным документом заранее.
  4. Содержит информацию о предстоящем отдыхе и в отдельных случаях – о конкретных лицах, с которыми военнослужащий будет находиться в отпускной период.

Сведения подаются в кратком и лаконичном виде. При досрочном прерывании отпуска документ составляется повторно, на основании чего при положительном решении составляется соответствующий приказ.

Причину досрочного выхода из отпускного периода указывать необязательно.

Независимо от рода войск, рапорты на отпуск содержат следующие разделы:

  1. ФИО и статус адресата (так как рапорт пишется на имя командира, в тексте будут присутствовать личные данные руководителя).
  2. ФИО и статус заявителя.
  3. Прошение о предоставлении отпускного периода конкретного типа (основной, учебный, и т.д.).
  4. Причина для выхода в отпуск.
  5. Продолжительность отпускного периода.
  6. Подпись с расшифровкой и дата заявления.

К рапорту могут быть приложены различные справки, подтверждающие причины ухода на отдых (медицинские заключения, сведения из ВУЗа, и т.д.).

Документы подтверждают право на отдых контрактника

Документы подтверждают право на отдых контрактника

Правильно составленный документ имеет вид:

  1. Сведения об адресате, которым является командир части, располагаются в правом верхнем углу.
  2. Наименование рапорта представлено ниже по центру.
  3. Первая часть начинается с просьбы об отпуске (к примеру, по причине принятого в части графика) и указания места выезда, даты и окончания отпускного периода (важный момент заключается в том, что заявитель должен самостоятельно учитывать время, которое понадобится ему в дороге, и указать эти сведения в документе).
  4. Прописываются все наименования проездных документов с указанием места и дат прибытия, а также видов используемого в дороге транспорта (если у военного есть семья, аналогичные сведения подаются по всем ее членам). Место пребывания в отпуске строго исполняется согласно рапорту.
  5. Далее представлены сведения о материальной помощи и оплате санаторно-курортного лечения (в том числе для членов семьи военного) – если это возможно, заявитель ходатайствует об их получении.
  6. Ниже указываются личные сведения (включая членов семьи, если есть).
  7. Предпоследний раздел принадлежит сведениям о временно заменяющем обязанности контрактника лице.
  8. В завершение текста вносятся такие пункты, как дата написания, ФИО, должность и звание заявителя, ставится подпись.

Помимо указанных выше разделов и пунктов, рекомендуется сослаться в рапорте на закон-основание для назначения отпуска военнослужащему. В случае выплат компенсаций указанную информацию следует отметить в тексте рапорта.

Если в кадровой службе отказывают принимать рапорт в той форме, в которой его предоставляет контрактник, и настаивают на использовании собственных бланков, это является нарушением.

В расчет отпускных дней входит непосредственно период военной службы. Кроме того, к отпускным дням относят дежурства, работу в выходные и праздники, особо опасных условиях, и т.д.

При наличии задолженностей со стороны военнослужащего ему будут отказывать в отпуске до момента погашения всех обязательств.

Отпускной период включает все установленные законом дни – основные и дополнительные

Отпускной период включает все установленные законом дни – основные и дополнительные

Пример расчета продолжительности отпуска

Майор Петров имеет право на следующие виды отпуска:

  1. Основной отпускной период – составляет 30 дней.
  2. За выслугу лет – дополнительная надбавка в количестве 15 суток.
  3. За работу в условиях Крайнего Севера – 15 суток.

Итого = 60 суток.

В расчете на 1 месяц 60/12 = 5 суток приходится на каждый календарный месяц в году. В рапорте указано, что Петров в отчетном периоде находился на службе 8 месяцев. Таким образом, в указанный отпускной период Петров будет находиться 8 * 5 суток = 40 суток.

Возможность отзыва служащего

Президентский Указ №1237 содержит сведения о том, что Защитник Отечества может быть в любой момент отозван из предоставленного командованием отпуска. Основаниями могут быть необходимость мобилизации, потребность в людях для ликвидации экстренной ситуации, и т.д. Отпускник возвращается в минимальные сроки.

Льготы супругам

На жен семейных военных-контрактников распространяется льготный механизм выхода в отпуск, согласно которому они могут использовать данный период по своему усмотрению, в соответствии с отпускными днями супруга.

Чтобы получить внеочередной отпуск, жена военного пишет заявление кадровикам, приложив к тексту сведения о приказе на имя мужа. Таким образом, супруги в семье контрактников могут вместе отправиться в отпуск, если на то есть обоюдное желание.

Супруги военных могут претендовать на отпуск в одно время

Супруги военных могут претендовать на отпуск в одно время

Возвращение из отпуска

Военнослужащий, который несет службу по контракту в рядах российской армии, по возвращении из отпуска отмечается на КПП в день убытия. Место отдыха он покидает на основании приказа. Надо отметить, что место нахождения военных, независимо от звания и стажа, строго контролируется отдельными органами. Работники военной прокуратуры могут проверить документы отпускника в любом городе, в который он отправился для отдыха и прочих отпускных мероприятий.

Окончание отпуска отмечается документально

Окончание отпуска отмечается документально

Отзыв из отпускного периода

Отпуск военнослужащих по контракту: правила предоставления, расчет

Вызов на место службы лица, находящегося на отдыхе, допускается только в случае крайней необходимости (например, для ликвидации стихийного бедствия или в случае начала военных операций).

При этом приказ издаётся командующим объединением или по инициативе лица, являющегося его прямым начальником. Например, руководителя федерального органа власти.

Отозванный военнослужащий получает право на бесплатный проезд до своей части. А все неиспользованные отпускные дни присоединяются к основному отпускному периоду следующего года.

Отказаться от вызова на место службы нельзя, так как такой отзыв обусловлен некими чрезвычайными обстоятельствами. Исключение нахождение в больнице, подтверждённое документально. Нахождение на сессии в учебном заведении к исключениям из общего правила не относится.

Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии 8 (800) 350-34-85. Это бесплатно.

Юрист. Практика в сфере недвижимости, тудового права, семейного права, защите прав потребителей

Порядок отзыва военнослужащего из отпуска

1. В случае крайней служебной необходимости военнослужащий может быть отозван из отпуска по решению должностного лица от командующего объединением, ему равного и выше, являющегося его прямым начальником (должностного лица, определенного руководителем федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба).

2. Отзыв военнослужащего из отпуска оформляется приказом по воинской части. При этом, если неиспользованная часть отпуска составляет 10 суток и более, военнослужащему предоставляются право на проезд на безвозмездной основе в соответствии с пунктом 1.1 статьи 20 Федерального закона “О статусе военнослужащих” и время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не далее пункта, из которого он был отозван.

Неиспользованная часть отпуска по желанию военнослужащего может быть присоединена к отпуску за следующий год.

Горячая линия

Вопросы военнослужащих и их родителей: телефон, WhatsApp, Viber, Telegramm: +7-926-295-72-73 

Вопросы к военному юристу: консультации военнослужащих и их родителей: телефон, WhatsApp, Viber, Telegramm: +7-926-295-81-84

Бесплатный проезд

Военные РФ согласно ФЗ №76 (ст. 20) имеют право на бесплатный проезд на всех типах общественного транспорта (исключение – такси) в следующих случаях:

  • Переезд с семьей на другое место службы;
  • Служебные командировки;
  • Переезд с семьей в другой регион на постоянное место жительства после увольнения военнослужащего из армии;
  • При прохождении медицинского обследования или стационарного лечения в госпитале, расположенном в другом населенном пункте (дорога оплачивается МО в обе стороны).

Военным, проходящим службу в частях, расположенных на Дальнем Востоке, Урале, Сибири и Крайнем Севере государство дополнительно оплачивает дорогу к месту проведения отдыха в основном ежегодном отпуске.

Переезд военного

Семьям военнослужащих также бесплатно предоставляется грузовой контейнер до 20 т для перевозки личного имущества в регион дальнейшего прохождения службы или постоянного проживания после увольнения в запас.

Дополнительные отпуска военнослужащим:

По основанию реабилитации

Разновидность отпуска по состоянию здоровья (регламентируется п. 9.1 ст. 11 Закона №76). Основание для предоставления такого отдыха — эмоционально-психическое напряжение, психические травмы, полученные в ходе выполнения служебных обязанностей. Продолжительность не превышает месяца (30 суток).

В качестве компенсации

Обобщенное название дополнительных дней отпуска. Основания могут быть разными:

  • Проезд до места прохождения отпуска. Основная часть продлевается не более чем на 15 дней в целом.
  • С учетом климатических условий.
  • При участии в военных учениях.

Это не самостоятельная разновидность.

Творческий отпуск

Предоставляются военным, которые претендуют на ученую степень. Сроки составляют 30 дней помимо основного учебного отпуска для подготовки к защите кандидатской диссертации, 90 — докторской.

Отпуск супругам военнослужащих

Жены (мужья) военнослужащих могут претендовать на то, чтобы уходить в отпуск в то же время, что и сам контрактник. Продление времени отдыха супруга (супруги) также возможно. В том числе за свой счет.

Отпуск членам семьи военнослужащего

Солдаты с автоматами

График отпусков для жены военнослужащего не всегда позволяет ей выходить на отдых одновременно с супругом. В этом вопросе для нее предусмотрена возможность по желанию оформить отпуск в одно время с мужем.

Если его отпускной период превышает таковой у жены, допускается оформление дополнительного административного отпуска. К примеру, если у супруга 35 суток отдыха, а у жены только 28, она может взять отпуск на все 35 дней. Разница оформляется без сохранения заработной платы.

Обжаловать решения и действия командира

Основание. ФЗ «О статусе военнослужащих» ст. 21 п. 2, ДУ ВС гл. 6

Как это работает. Приказы командира исполнять обязательно, критика недопустима, а неисполнение — это преступление против военной службы. Но при этом приказ должен быть разумным, соответствовать закону и иметь прямое отношение к исполнению обязанностей военной службы. Условно говоря, нельзя заставлять солдат-срочников красить дом начальства.

Если приказ этим требованиям не соответствует, его все равно придется исполнять. А исполнив, можно обжаловать. Так написано в уставе внутренней службы, имейте в виду.

Обжаловать приказ командира можно у вышестоящего командира — жалоба оформляется в форме рапорта. При этом на жалобу должен быть направлен письменный ответ. При переадресации другому лицу, которое имеет право рассмотреть жалобу, об этом тоже должны уведомить письменно. На рассмотрение жалобы дается 30 суток.

Жалобу можно подать устно — при опросе военнослужащих. Однако запрещается подавать жалобы, будучи на боевом дежурстве, в строю, в карауле, на вахте, в другом наряде и на занятиях.

Действия командира можно обжаловать не у вышестоящего начальства, а в военном суде или в военной прокуратуре. Разрешение начальства на это получать не нужно.

См. также: Как написать и подать жалобу в государственные органы

Отпуск для контрактников и срочников

Практически все описанные виды касаются только контрактников. Но и срочники в исключительных условиях могут претендовать на свободные дни. Оснований несколько:

  • Личные обстоятельства (те же, что описаны выше).
  • Участие в военных действиях (предоставляется реальный отпуск или происходит сокращение периода срочной службы).
  • Перед переходом на контрактную службу.

При нарушении прав со стороны командования, срочник или контрактник может искать справедливости в судах, прокуратуре.

Отпуска военнослужащих — вещь непростая и довольно запутанная. Закон предусматривает основанные на жизни обстоятельства, которые считаются причиной для предоставления свободных дней.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Видео: Служба по контракту: плюсы и нюансы

Рейтинг
( 1 оценка, среднее 5 из 5 )
Загрузка ...